2025年4月2日（水）－3日（木）　10:00-17:30 ※お昼休憩１時間含む

◆定員
30名
※最少催行人数に満たない場合、不開催とする場合がございます。

◆プログラムの特徴
①PDCA形で徹底的に考えさせる。
『講義』→『ロールプレイ』→『ダイアローグ』→『演習』
②マンガ教材で新入社員を惹き込む。

◆新入社員必携マナー&コミュニケーションとは◆
新入社員の成長を加速させる」ことをコンセプトに
した画期的なツールです。
✓ 「なぜマナーが大事なのか」が理解できます
✓ コミュニケーション能力が成長のカギであること
が理解できます
✓ マンガによる演習で学びの効果を検証できます
※購入費用は当研修参加費用に含まれております

◆研修プログラム（予定）
1日目
■ マナー＆コミュニケーション
• なぜ給料がもらえるのか
• マンガ教材：
ホウ・レン・ソウ 本来の意味と最適なタイミング
社内での役割 原則と状況判断のポイント
• コミュニケーションとマナーの役割
2日目
■ 実践ビジネスマナー
• 社会人への意識の切り替え
• 仕事の進め方の基本
• ビジネスマナーの基本
…身だしなみ、挨拶、電話対応、名刺交換など
• ビジネスコミュニケーションの基本
…態度、言葉遣い、敬語など

◆キャンセルポリシー
開催１４日前（土日含）以降のキャンセル、欠席、及び受講日程変更は
100％のキャンセル料となります。ご了承ください。

◆お問い合わせ
ダイヤモンドHRセミナー事務局（株式会社ダイヤモンド・ヒューマンリソース内）
Email：diaseminar@diamondhr.co.jp ／
TEL：03-5319-2451 FAX：03-5319-2459

◆主催
株式会社ダイヤモンド社人材開発編集部